Betriebsleitung / Geschäftsführung im Garten- und Landschaftsbau
Gräber Garten- und Landschaftsbau ist ein inhabergeführter Gärtnermeisterbetrieb im Raum Stuttgart. Seit 2007 planen, bauen und pflegen wir private Gärten und Außenanlagen – mit fachlicher Einschätzung, sauberer Ausführung und Lösungen, die dauerhaft funktionieren. Für die weitere Entwicklung des Betriebs suchen wir eine fachlich und menschlich passende Persönlichkeit oder einen geeigneten Garten- und Landschaftsbaubetrieb für eine langfristige Perspektive.
Keine klassische Bewerbung
Es geht nicht um eine kurzfristige Besetzung und nicht um eine gewöhnliche Stellenanzeige. Gesucht wird eine Person oder ein Betrieb aus dem Garten- und Landschaftsbau, der Verantwortung übernehmen möchte – fachlich, organisatorisch und menschlich.
Je nach Situation sind unterschiedliche Wege denkbar: Betriebsleitung, Geschäftsführung, Kooperation, schrittweise Übergabe oder eine langfristige unternehmerische Lösung.
Für wen diese Perspektive interessant sein kann
- Gärtnermeisterinnen und Gärtnermeister
- Techniker oder erfahrene Fachkräfte im Garten- und Landschaftsbau
- Personen mit Erfahrung in Baustellenleitung, Teamführung oder Betriebsorganisation
- Kleine GaLaBau-Betriebe, die gemeinsam wachsen oder sich breiter aufstellen möchten
- Größere Betriebe, die ihre Präsenz im Raum Stuttgart ausbauen möchten
- Unternehmerisch denkende Menschen, die langfristig Verantwortung übernehmen möchten
Was Gräber Garten- und Landschaftsbau auszeichnet
Der Betrieb arbeitet seit 2007 im Raum Stuttgart und ist auf private Gärten und Außenanlagen spezialisiert. Im Mittelpunkt stehen ehrliche Beratung, handwerklich saubere Ausführung und praxistaugliche Lösungen.
- Gartenbau
- Gartengestaltung
- Gartenpflege
- Objektpflege
- Terrassen, Wege, Mauern und Treppen
- Naturstein- und Pflasterarbeiten
- Bepflanzung und Pflege von Außenanlagen
- Bauherren-Service und fachliche Einschätzungen
Denkbare Wege
Wir sind offen für verschiedene Modelle, sofern die fachliche und persönliche Grundlage passt. Denkbar sind zum Beispiel:
- Einstieg in Betriebsleitung oder Geschäftsführung
- schrittweise Übernahme von Verantwortung
- Kooperation mit einem bestehenden GaLaBau-Betrieb
- gemeinsame Weiterentwicklung des Betriebs
- langfristige Nachfolge- oder Übernahmeperspektive
- Erweiterung eines bestehenden Betriebs in den Raum Stuttgart
Wichtig ist ein Gespräch auf Augenhöhe und eine Lösung, die für alle Beteiligten sinnvoll ist.
Vertrauliche Kontaktaufnahme
Die Kontaktaufnahme behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Ein erstes Gespräch dient nur dazu, gegenseitig einzuschätzen, ob die Richtung grundsätzlich passen könnte.
Häufige Fragen
Ist das eine klassische Stellenanzeige?
Nein. Die Seite richtet sich an Menschen und Betriebe aus dem Garten- und Landschaftsbau, die langfristig Verantwortung übernehmen oder über eine Zusammenarbeit sprechen möchten.
Ist eine Betriebsübernahme möglich?
Je nach Situation und Passung kann auch eine langfristige unternehmerische Perspektive besprochen werden. Details werden ausschließlich in vertraulichen Gesprächen geklärt.
Können sich auch bestehende GaLaBau-Betriebe melden?
Ja. Auch kleinere oder größere Betriebe, die an Kooperation, Erweiterung oder einer langfristigen Lösung im Raum Stuttgart interessiert sind, können vertraulich Kontakt aufnehmen.
Wie läuft die Kontaktaufnahme ab?
Zunächst genügt eine kurze Nachricht über das Kontaktformular. Danach kann ein unverbindliches und vertrauliches Gespräch vereinbart werden.